岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保经营目标的达成。  
2. 组织并监督员工工作，提升服务质量与客户满意度。  
3. 制定并执行门店销售计划，优化库存与成本控制。  
4. 定期分析门店运营数据，提出改进方案并推动落实。  
5.负责团队培训与人才培养，提升整体业务能力与凝聚力。  

任职要求  
1. 具备餐饮行业或相关领域管理经验，熟悉门店运营流程。     
2.. 具备较强的责任心和抗压能力，适应快节奏工作环境。  
3.有较强的学习能力和执行力，能够快速适应新岗位要求。  
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